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외국인력 데이터베이스(DB) 관리 프로세스를 통한 창원시의 외국인근로자 지속 가능성 소개 창원시는 최근 외국인근로자 수요가 증가함에 따라, 이들의 취업 지속 가능성을 높이기 위해 '외국인력 데이터베이스(DB) 관리 프로세스'를 구축하고 있다. 이 프로세스는 지역산업 수요에 맞게 외국인 인력을 도입하고, 그들의 적절한 배치와 관리를 위한 체계를 제공한다. 이번 블로그 포스트에서는 창원시의 외국인근로자 지속 가능성을 높이기 위한 이 프로세스에 대해 자세히 알아보도록 하자. 외국인력 데이터베이스(DB) 구축 외국인력 데이터베이스(DB) 관리 프로세스는 창원시가 외국인 근로자의 정보를 체계적으로 관리하기 위해 구축한 시스템이다. 이 데이터베이스는 외국인 근로자들의 인적사항, 근무 이력, 자격증 및 경력 등의 정..

중장년층을 위한 건강과 복지 지원 소개 중장년층은 사회에서 중요한 역할을 담당하는 사람들입니다. 그러나 중장년층은 고독사의 가장 높은 비중(71.1%)을 차지하는 연령대로 알려져 있습니다. 따라서 중장년층을 위해 보건소, 센터 등을 활용한 건강관리, 취업 지원, 평생교육과 공동체 활동을 강화해야 합니다. 보건관리 중장년층의 건강은 생산성과 삶의 질에 직결되는 중요한 요소입니다. 따라서 보건소와 센터에서 제공하는 건강관리 서비스를 적극적으로 활용해야 합니다. 건강검진, 예방접종, 만성질환 관리 등을 통해 중장년층의 건강 상태를 모니터링하고 조기에 발견된 문제를 해결할 수 있습니다. 또한, 식사와 영양 관리에도 신경을 써야 합니다. 올바른 식단과 균형 잡힌 영양섭취는 중장년층의 건강을 유지하는 데 매우 중요..

이재명 더불어민주당 대표의 최고위원회의 참석에 대한 소식 소개 이재명 더불어민주당 대표는 6일 서울 여의도 국회에서 열린 최고위원회의에 참석하였다. 이 자리에서 그는 서영교 최고위원의 권향엽 예비후보 관련 발언을 들었다. 이번 회의는 2024년 3월 6일에 열렸으며, 이재명 대표는 오승현 기자에 의해 보도되었다. 권향엽 예비후보 관련 발언 서영교 최고위원은 권향엽 예비후보에 대한 발언을 하였다. 그는 권향엽 예비후보에 대해 긍정적인 평가를 내리고, 그의 탁월한 리더십과 경험을 강조하였다. 이재명 대표는 이 발언을 경청하였고, 권향엽 예비후보에 대한 좋은 인상을 받았을 것으로 보인다. 이는 이재명 대표가 다양한 의견을 존중하고, 더불어민주당의 후보들에게 공정한 기회를 주려는 의지를 보여준다. 최고위원회의의..

회사의 2024년 채용 전략: 채용 리드타임 감소와 다양한 취업 기회 제공 소개 안녕하세요! 이번 블로그 포스트에서는 저희 회사의 2024년 채용 전략에 대해 자세히 알려드리고자 합니다. 저희 회사는 회사 측에서 2024년에는 세 자리 수 규모의 경력 및 신입사원을 채용하여 채용 리드타임을 감소시키고, 취업 준비생들에게 다양한 취업 기회를 제공하고자 합니다. 또한, 이러한 전략은 채용 시장의 안정성과 예측 가능성을 높이는데에도 도움이 될 것입니다. 경력 및 신입사원 채용으로 채용 리드타임 감소 우리 회사는 2024년에 채용 프로세스를 개선하여 채용 리드타임을 감소시킬 계획입니다. 이를 위해 경력 사원과 신입사원을 동시에 채용하여 채용 프로세스를 더욱 효율적으로 진행할 것입니다. 경력 사원은 과거의 경험과..

나주의 산업 인력 양성과 산학협력 취업패키지 소개 나주는 한국에서 에너지와 산업 분야에서 주목 받는 도시 중 하나입니다. 나주에서는 에너지밸리와 연계된 산업 인력을 양성하고 있으며, 산학협력 취업패키지를 운영하고 있습니다. 이러한 노력은 나주를 선도하는 도시로 만들기 위한 중요한 요소입니다. 또한, 영암과 강진은 글로컬대학30과 연계하여 순천대학교에 강진캠퍼스를 구축하고 융합 인재를 양성하는 데에도 많은 노력을 기울이고 있습니다. 이러한 교육 정책은 지역 경제 발전에 큰 기여를 할 것으로 기대됩니다. 나주의 에너지밸리와 산업 인력 양성 나주는 에너지밸리를 중심으로 한 산업 클러스터를 형성하고 있습니다. 에너지밸리는 신재생 에너지, 환경, 자동차 부품, 반도체 등 다양한 분야에서 기업들이 집중적으로 발전하..

전라남도의 중소기업 취업 청년을 위한 학자금 대출 상환 지원 소개 전라남도는 중소기업에 취업한 청년들을 위한 학자금 대출 상환 지원 프로그램을 실시하고 있습니다. 이 프로그램은 강미선 전남도 희망인재육성과장에 의해 2019년부터 시작되었으며, 현재까지 500여 명의 중소기업 취업자들에게 도움을 주고 있습니다. 학자금 대출 상환 지원의 의의 많은 청년들이 학자금 대출을 통해 학비를 마련하고 대학을 졸업한 후에는 이러한 대출금을 상환해야 합니다. 그러나 중소기업에 취업한 청년들은 초기에는 급여 수준이 낮아 대출금 상환에 어려움을 겪을 수 있습니다. 이에 전라남도는 학자금 대출 상환 지원 프로그램을 통해 청년들이 안정적으로 취업 후에도 대출금을 상환할 수 있도록 도움을 주고 있습니다. 이를 통해 청년들의 경제..

재학생 맞춤형 고용서비스사업: 대학생들을 위한 진로취업 지원 서비스 확대 소개 대학 생활은 많은 학문적인 지식을 습득하는 것뿐만 아니라, 졸업 후의 진로를 결정하고 취업에 대비하는 중요한 시기입니다. 이러한 이유로 많은 대학들은 재학생들에게 취업 지원 서비스를 제공하고 있습니다. 그 중에서도 재학생 맞춤형 고용서비스사업은 대학 졸업(예정)자에게만 제공되던 취업 지원 서비스를 재학생으로 확대하여 진로취업 교육과정을 운영하는 프로그램입니다. 이 글에서는 재학생 맞춤형 고용서비스사업의 중요성과 이점에 대해 살펴보겠습니다. 취업교과목 연계 개별 프로젝트 재학생 맞춤형 고용서비스사업에서는 3·4학년을 대상으로 한 점프업 프로젝트를 운영합니다. 이 프로젝트는 취업교과목을 연계하여 개별 프로젝트를 수행하고, 학문적인..

학과 '전시디자인반'은 한국전시디자인설치협회 및 회원사와의 협력으로 미래를 준비하고 있습니다. 소개 전시디자인은 현대 사회에서 중요한 역할을 하는 분야입니다. 전시디자인은 전시공간을 계획하고 설계하여 작품들을 효과적으로 전달하는데 중점을 두고 있습니다. 한국에는 전시디자인을 전문적으로 가르치는 학과들이 있으며, 그 중에서도 '전시디자인반'은 한국전시디자인설치협회 및 회원사와의 협력을 통해 학생들에게 최고의 교육을 제공하고 있습니다. 한국전시디자인설치협회와의 협력 '전시디자인반'은 한국전시디자인설치협회와 긴밀한 협력을 유지하고 있습니다. 이 협회는 전시디자인 분야에서 국내외에서 활동하는 설치 아티스트들과 회원사들로 구성되어 있습니다. 학과는 협회와의 협력을 통해 최신 트렌드와 기술을 학생들에게 전달하고, ..

아동 보호를 위한 새로운 법안: 아동 관련 기관 취업 제한과 전자장치 부착, 보호관찰 기간 연장 등 소개 최근에 우리 사회에서는 아동 보호에 대한 관심이 증가하고 있습니다. 아동들의 안전과 보호를 위해 정부는 새로운 법안을 도입하였습니다. 이 법안에는 아동 관련 기관에 대한 취업 제한, 위치 추적 전자장치 부착, 그리고 보호 관찰 기간 연장 등 다양한 사항들이 포함되어 있습니다. 이 글에서는 이러한 새로운 법안에 대해 자세히 알아보겠습니다. 아동 관련 기관 취업 제한 법안에 따르면, 아동 관련 기관에서 일을 하기 위해서는 취업 제한 기간이 10년으로 설정되었습니다. 이는 아동에 대한 범죄나 학대와 관련된 사건이 있는 경우 해당 사건이 발생한 후 10년 동안은 아동 관련 기관에서 일할 수 없다는 것을 의미..